國慶節(jié)放假幾天？
國慶節(jié)，放假3天：10月1日、2日、3日。
這三天是法定的節(jié)假日；經(jīng)調(diào)休后一般放假7天，其他的4天，是正常的周末調(diào)休日。
國慶節(jié)歸于法定節(jié)假日，法定節(jié)假日是指依據(jù)各國、各民族的風(fēng)俗習(xí)氣或留念要求，由國家法令一致規(guī)則的用以進行慶祝及度假的休息時刻。法定節(jié)假日準(zhǔn)則是國家政治、經(jīng)濟、文明準(zhǔn)則的重要反映，觸及經(jīng)濟社會的多個方面，觸及廣大人民群眾的切身利益。
法定節(jié)假日的度假組織，為居民出行、購物和休閑供給了時刻上的便當(dāng)，為拉動內(nèi)需、促進經(jīng)濟增加做出了活躍奉獻。
1949年12月2日，中央人民政府經(jīng)過《關(guān)于中華人民共和國國慶日的抉擇》，規(guī)則每年10月1日為國慶日，并以這一天作為宣告中華人民共和國建立的日子。從1950年起，每年的10月1日成為了我國各族人民盛大歡慶的節(jié)日。
一同國慶日上的大規(guī)劃慶典活動，也是政府發(fā)動與號召力的具體表現(xiàn)。具有顯現(xiàn)國家力氣、增強國民決心，表現(xiàn)凝聚力，發(fā)揮號召力是國慶慶典的三個基本特征。
每當(dāng)五、十周年會有不同規(guī)劃的慶典和閱兵，歷史上影響較大且最具代表含義的是開國大典、建國5周年、10周年、35周年和50周年、60周年的六次大閱兵。
國慶法定假日三天仍是七天？
國慶節(jié)：10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。
依據(jù)發(fā)布的國家法定節(jié)假日調(diào)整計劃，調(diào)整的主要內(nèi)容包含：
一、國家法定節(jié)假日總天數(shù)為11天；
二、對國家法定節(jié)假日時刻組織進行調(diào)整：
元旦放假3天不變；
新年放假7天，放假時刻為陰歷正月初一到初七；
“五一”國際勞動節(jié)3天不變；
“十一”國慶節(jié)放假7天；
清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)增設(shè)為國家法定節(jié)假日，各放假3天(陰歷節(jié)日如遇閏月，以榜首個月為度假日)。
三、答應(yīng)周末上移下錯，與法定節(jié)假日構(gòu)成連休。
擴展材料：
全國年節(jié)及留念日放假方法
（1949年12月23日政務(wù)院發(fā)布 依據(jù)1999年9月18日《國務(wù)院關(guān)于修正〈全國年節(jié)及留念日放假方法〉的決議》榜首次修訂 依據(jù)2007年12月14日《國務(wù)院關(guān)于修正〈全國年節(jié)及留念日放假方法〉的決議》第2次修訂 依據(jù)2013年12月11日《國務(wù)院關(guān)于修正〈全國年節(jié)及留念日放假方法〉的決議》第三次修訂）
榜首條 為一致全國年節(jié)及留念日的假日，擬定本方法。
第二條 整體公民放假的節(jié)日：
（一）新年，放假1天（1月1日）；
（二）新年，放假3天（陰歷正月初一、初二、初三）；
（三）清明節(jié)，放假1天（陰歷清明當(dāng)日）；
（四）勞動節(jié)，放假1天（5月1日）；
（五）端午節(jié)，放假1天（陰歷端午當(dāng)日）；
（六）中秋節(jié)，放假1天（陰歷中秋當(dāng)日）；
（七）國慶節(jié)，放假3天（10月1日、2日、3日）。
第三條 部分公民放假的節(jié)日及留念日：
（一）婦女節(jié)（3月8日），婦女放假半響；
（二）青年節(jié)（5月4日），14周歲以上的青年放假半響；
（三）兒童節(jié)（6月1日），不滿14周歲的少年兒童放假1天；
（四）我國人民解放軍建軍留念日（8月1日），現(xiàn)役軍人放假半響。
第四條 少數(shù)民族習(xí)氣的節(jié)日，由各少數(shù)民族聚居區(qū)域的當(dāng)?shù)厝嗣裾勒崭髟撁褡辶?xí)氣，規(guī)則放假日期。
第五條 二七留念日、五卅留念日、七七抗戰(zhàn)留念日、九三抗戰(zhàn)成功留念日、九一八留念日、教師節(jié)、護士節(jié)、記者節(jié)、植樹節(jié)等其他節(jié)日、留念日，均不放假。
第六條 整體公民放假的假日，假如適逢星期六、周日，應(yīng)當(dāng)在工作日補假。部分公民放假的假日，假如適逢星期六、周日，則不補假。
第七條 本方法自發(fā)布之日起實施。
法定節(jié)假日調(diào)整后充分表現(xiàn)了科學(xué)性、統(tǒng)籌性的特征。對旅行和社會經(jīng)濟的實在拉動效應(yīng)，以及新的節(jié)假日計劃關(guān)于旅行及社會經(jīng)濟的歸納影響等，進行了深化的數(shù)理剖析，構(gòu)成科學(xué)決策的數(shù)理依據(jù)。
此外，計劃最大的特征是統(tǒng)籌性，它顧全大局了舊的節(jié)假日準(zhǔn)則的長處及新的社會需求；顧全大局了不同社會力氣的定見和需求。
更重要的是，它還顧全大局的經(jīng)濟社會發(fā)展和傳統(tǒng)文明風(fēng)俗之間的聯(lián)系，將清明、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日定為法定假日，這一點關(guān)于宏揚傳統(tǒng)文明、促進中華文明的巨大復(fù)興，將會發(fā)生深遠的含義。
參考材料：國家法定假日-百度百科
國慶節(jié)法定幾天假
一、國慶節(jié)法定幾天假
1、國慶節(jié)法定三天假。可是國慶節(jié)放假調(diào)休時刻為10月1日至7日，共七天。經(jīng)國務(wù)院同意，將2022年國慶節(jié)放假調(diào)休日期的具體組織告訴如下：10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。9月26日(周日)、10月9日(星期六)上班。
2、法令依據(jù)：《中華人民共和國勞動法》第四十條
用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法組織勞動者度假：
（一）元旦；
（二）新年；
（三）國際勞動節(jié)；
（四）國慶節(jié)；
（五）法令、法規(guī)規(guī)則的其他度假節(jié)日。
二、法定節(jié)假日薪酬怎樣算
法定節(jié)假日上班的薪酬應(yīng)不低于平常薪酬的百分之三百。需求留意的是一般的長假中，并不是一切的假日都是法定節(jié)假日，比方國慶節(jié)，只需10月1日至3日，這三天是法定的節(jié)假日，其他4日，是正常周末調(diào)休，這4天，單位不組織補休的，則應(yīng)當(dāng)按日薪酬的200%核算。
國慶節(jié)法定假日幾天
2022年國慶假日組織
依據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于2022年部分節(jié)假日組織的告訴》，2022年國慶節(jié)假日組織如下:
國慶節(jié):10月1日至7日放假7天。10月8日(周六)、10月9日(周日)上班。
閱覽:自1999年以來，國慶節(jié)一向是我國大陸的“黃金周”假日。國慶法定假日時刻為3天，之后前后兩個周末將調(diào)整為一同度假共7天；在我國大陸的境外組織和企業(yè)為3-7天；澳門特別行政區(qū)2天，香港特別行政區(qū)1天。
到2014年，《我國國務(wù)院辦公廳關(guān)于放假組織的告訴》10月1日至7日放假，共7天。9月28日周日，10月11日周六上班。
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