十一天法定節(jié)假期是哪幾天
(一)元旦，放假1天(1月1日)
(二)新年，放假3天(陰歷歲除、正月初一、初二)
(三)清明節(jié)，放假1天(陰歷清明當(dāng)日)
(四)勞動(dòng)節(jié)，放假1天
(五)端午節(jié)，放假1天
(六)中秋節(jié)，放假1天
(七)國慶節(jié)，放假3天(10月1日、2日、3日)
上述即為十一天法定假期的內(nèi)容.法定節(jié)假期是指依據(jù)各國、各民族的風(fēng)俗習(xí)慣或留念要求，由國家法令一致規(guī)則的用以進(jìn)行慶祝及度假的休息時(shí)刻。法定節(jié)假期準(zhǔn)則是國家政治、經(jīng)濟(jì)、文明準(zhǔn)則的重要反映，觸及經(jīng)濟(jì)社會(huì)的多個(gè)方面，觸及廣大人民群眾的切身利益。法定節(jié)假期的度假組織，為居民出行、購物和休閑供給了時(shí)刻上的便當(dāng)，為拉動(dòng)內(nèi)需、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增加做出了活躍奉獻(xiàn)。我國的法定節(jié)假期有：元旦、新年、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)。
對(duì)國家法定節(jié)假期時(shí)刻組織進(jìn)行調(diào)整：元旦放假1天不變；新年放假3天不變，但放假開始時(shí)刻由陰歷年正月初一調(diào)整為歲除；“五一”國際勞動(dòng)節(jié)由3天調(diào)整為1天，削減2天；“十一”國慶節(jié)放假3天不變；清明、端午、中秋增設(shè)為國家法定節(jié)假期，各放假1天(陰歷節(jié)日如遇閏月，以榜首個(gè)月為度假期)。
法令依據(jù)：依據(jù)《全國年節(jié)及留念日放假方法》第二條中規(guī)則整體公民放假的節(jié)日：（一）新年，放假1天（1月1日）；（二）新年，放假3天（陰歷正月初一、初二、初三）；（三）清明節(jié)，放假1天（陰歷清明當(dāng)日）；（四）勞動(dòng)節(jié)，放假1天（5月1日）；（五）端午節(jié)，放假1天（陰歷端午當(dāng)日）；（六）中秋節(jié)，放假1天（陰歷中秋當(dāng)日）；（七）國慶節(jié)，放假3天（10月1日、2日、3日）。
十一國家法定節(jié)假期是幾天
十一國慶節(jié)的法定假期是三天，即十月一日、二日、三日。
《勞動(dòng)法》第四十條，用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法組織勞動(dòng)者度假：元旦、新年、國際勞動(dòng)節(jié)、國慶節(jié)、法令、法規(guī)規(guī)則的其他度假節(jié)日。
1、依據(jù)《勞動(dòng)法》第四十四條和勞動(dòng)部《薪酬付出暫行規(guī)則》第十三條規(guī)則，用人單位組織勞動(dòng)者法定度假期作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)依照薪酬額300%付出薪酬酬勞。作業(yè)時(shí)刻超越或許少于8小時(shí)的，應(yīng)當(dāng)依照實(shí)踐作業(yè)時(shí)刻，以小時(shí)薪酬標(biāo)準(zhǔn)付出薪酬酬勞。法定假期加班，8小時(shí)以內(nèi)加班薪酬按日薪酬的三倍核算，超越8小時(shí)的部分，按小時(shí)薪酬乘以超越的小時(shí)數(shù)再乘以3。
2、用人單位組織勞動(dòng)者延伸作業(yè)時(shí)刻的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者付出延伸作業(yè)時(shí)刻的酬勞，具體而言，依據(jù)《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)則，組織勞動(dòng)者延伸作業(yè)時(shí)刻的，付出不低于薪酬的百分之一百五十的薪酬酬勞；休息日組織勞動(dòng)者作業(yè)又不能組織補(bǔ)休的，付出不低于薪酬的百分之二百的薪酬酬勞；法定度假期組織勞動(dòng)者作業(yè)的，付出不低于薪酬的百分之三百的薪酬酬勞。
3、我國的法定節(jié)日有七個(gè)，規(guī)則在這些節(jié)日都要放假，可是有些公司挑選調(diào)休，節(jié)假期當(dāng)天作業(yè)，那么在這期間作業(yè)需求付出職工三倍薪酬。除此之外，在周末加班的需求付出不低于兩倍的薪酬，平常加班付出不低于一點(diǎn)五倍薪酬。
《全國年節(jié)及留念日放假方法》第二條??整體公民放假的節(jié)日：
（一）新年，放假1天(1月1日)。
（二）新年，放假3天(陰歷正月初一、初二、初三)。
（三）清明節(jié)，放假1天(陰歷清明當(dāng)日)。
（四）勞動(dòng)節(jié)，放假1天(5月1日)。
（五）端午節(jié)，放假1天(陰歷端午當(dāng)日)。
（六）中秋節(jié)，放假1天(陰歷中秋當(dāng)日)。
（七）國慶節(jié)，放假3天(10月1日、2日、3日)。
國慶節(jié)法定節(jié)假期是幾天？
2022年國慶假期組織
依據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于2022年部分節(jié)假期組織的告訴》，2022年國慶節(jié)假期組織如下:
國慶節(jié):10月1日至7日放假7天。10月8日(周六)、10月9日(周日)上班。
閱覽:自1999年以來，國慶節(jié)一直是我國大陸的“黃金周”假期。國慶法定假期時(shí)刻為3天，之后前后兩個(gè)周末將調(diào)整為一同度假共7天；在我國大陸的境外組織和企業(yè)為3-7天；澳門特別行政區(qū)2天，香港特別行政區(qū)1天。
到2014年，《我國國務(wù)院辦公廳關(guān)于放假組織的告訴》10月1日至7日放假，共7天。9月28日周日，10月11日周六上班。
國家法定節(jié)假期十一放幾天
放假三天，可以與周末連放共三天。
整體公民放假的節(jié)日：
1.新年，放假1天(1月1日)；
2.新年，放假3天(陰歷正月初一、初二、初三)；
3.清明節(jié)，放假1天(陰歷清明當(dāng)日)；
4.勞動(dòng)節(jié)，放假1天(5月1日)；
5.端午節(jié)，放假1天(陰歷端午當(dāng)日)；
6.中秋節(jié)，放假1天(陰歷中秋當(dāng)日)；
7.國慶節(jié)，放假3天(10月1日、2日、3日)。
擴(kuò)展材料：
國慶通常是這個(gè)國家的獨(dú)立、憲法的簽署、首腦誕辰或其他有嚴(yán)重留念含義的周年留念日；也有些是這個(gè)國家守護(hù)神的圣人節(jié)。
盡管絕大部分國家都有相似的留念日，可是因?yàn)殡s亂的政治關(guān)系，部分國家的這一節(jié)日不可以稱為國慶日，比方美國只要獨(dú)立日，沒有國慶日，可是兩者含義相同。
而我國古代把皇帝即位、誕辰稱為“國慶”。
現(xiàn)在，我國國慶節(jié)特指中華人民共和國正式建立的留念日10月1日。
參考材料來歷：
百度百科-全國年節(jié)及留念日放假方法
百度百科-國慶節(jié)
請(qǐng)問十一法定假期是幾天？
1、國慶的法定度假時(shí)刻為3天（10月1日、2日、3日），再將前后兩個(gè)周末調(diào)整為一同度假合計(jì)7天。
2、國慶節(jié)是由一個(gè)國家擬定的用來留念國家自身的法定假期。它們通常是這個(gè)國家的獨(dú)立、憲法的簽署、首腦誕辰或其他有嚴(yán)重留念含義的周年留念日；也有些是這個(gè)國家守護(hù)神的圣人節(jié)。
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